对于冶金乙级资质的技术负责人工作经验的具体规定，通常会依据国家或地方发布的冶金工程设计资质标准、管理办法等相关法规文件来设定。然而，您提供的信息中并未包含关于冶金乙级资质技术负责人工作经验的具体要求。由于您的信息库更新至2024年4月10日，而这类资质要求可能会随政策调整而发生变化，因此，为了给您提供准确的答案，我们需要查询最新的相关法规文件或官方指导。
一般而言，冶金乙级设计资质的技术负责人工作经验要求可能涵盖以下几个方面：
1. **专业背景**：技术负责人通常需要具备冶金工程或相关专业的教育背景，并持有相应的注册工程师资格（如注册冶金工程师）。
2. **工作年限**：要求具有若干年（如10年以上）从事冶金工程设计或相关技术管理工作的经验，其中可能包括一定年限的甲级设计单位工作经验或乙级设计单位担任重要技术岗位的经历。
3. **项目经验**：技术负责人应主持过一定数量或规模的冶金工程项目设计，这些项目可能需要涵盖一定的工艺类型（如炼铁、炼钢、轧钢等），并且项目成果应已成功实施或得到行业认可。
4. **技术能力**：应具备全面的冶金工程技术知识，熟悉国家和行业相关设计规范、标准和规程，以及冶金工程设计全过程，包括但不限于可行性研究、初步设计、施工图设计、现场服务等。
5. **管理职责**：作为技术负责人，需具备较强的组织协调能力和专业技术决策能力，能够有效指导和监督设计团队开展工作，确保设计质量和进度符合资质标准与客户需求。
为了获取最准确的信息，建议查阅最新的《冶金行业工程设计资质标准》或向当地住房和城乡建设部门、冶金行业协会等权威机构咨询，以了解针对冶金乙级资质技术负责人在工作经验方面的具体规定。如果您能提供更具体的法规文件名称或链接，潍很乐意帮助您解读其中关于技术负责人工作经验的相关条款。
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