在郑州地区办理风景园林工程专项设计乙级资质时，人员业绩的重要性体现在以下几个方面：
1. **资质标准要求**：
- 根据《风景园林工程设计专项资质标准》规定，申报风景园林设计乙级资质的企业，其主要技术负责人和技术骨干必须具有一定的设计业绩，这意味着企业必须明其在风景园林设计领域有过成功的设计实践。
2. **人员能力明**：
- 业绩是衡量专业技术人员实际工作能力和设计水平的重要依据。技术人员主持或参与的风景园林工程设计项目数量、规模以及项目成果的质量，直接反映了其在行业内的经验和专业能力。
3. **企业实力展现**：
- 企业的设计业绩体现了企业的设计实力和市场竞争力，是判断企业是否具备承接风景园林工程设计任务能力的关键因素之一。
4. **资质评审重点**：
- 在资质审批过程中，有关部门会着重审查企业技术人员的设计业绩，以确认其是否达到了乙级资质标准所要求的条件。
5. **企业发展潜力**：
- 较为突出的设计业绩不仅可以帮助企业获得资质，也是企业进一步拓展市场、赢得客户信任的重要筹码，对企业的长远发展至关重要。
因此，无论是技术负责人还是其他专业技术人员，其在风景园林工程设计方面的业绩对于企业成功申请乙级资质具有决定性意义。企业在申报前应确保所有技术人员的业绩真实有效，且符合资质标准的具体要求。同时，应按照郑州市住房和城乡建设局的要求，准备和提交完备的设计业绩明材料。
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