人力资源许可的适用范围
办理了《人力资源服务许可》之后可以经营哪些行业呢？如果您需要了解更多的详情，可以与我们的在线客服联系。
1、人力资源招聘，劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。（经营期限、经营范围与许可件核定的期限、范围一致）；
2、招聘、人力资源培训（经营范围、有效期与经营许可核发一致）；
3、交流；培训；派遣；信息咨询及猎头的业务。（凭许可在核定期限内经营）；
4、职业介绍（凭许可经营）、会展策划、企业咨询。（以上经营范围中国家有专项规定须经审批的项目，经审批后或凭许可在核定期限内经营）；
5、招聘、培训、信息服务、测评、派遣（经营期限与许可核定的经营期限一致）。（国家有专项规定的，须经审批后或凭有效许可方可经营）；
6、、职业供求信息的收集、整理、储存、发布；为求职者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐求职者；从事互联网人力资源信息服务和组织各类招聘洽谈会；人事代理（劳务派遣）服务；职业培训和测评；求职指导与人力资源管理咨询服务（经营范围、经营期限与许可核定的经营范围、经营期限一致）；
7、职业介绍；劳务派遣；广告设计、制作、发布、代理（涉及专项审批的经营期限以专项审批为准）；
8、劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。（经营期限与许可核定期限一致）；
9、人力资源招聘、咨询、培训、猎头、劳务派遣（经营期限与许可核定的期限一致）；
10、人力资源招聘、培训、人事外包、信息咨询业务。（凭许可在核定期限内经营）。
联系我时，请说是在
78建筑网看到的。